3)第175章招聘_开挂的创业日常列表
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  流失可惜了。”

  刘经理说道:“可惜是可惜,但是如果你没有相关产业,留住了也是浪费,耽误别人。”

  “就像去年,我们也是在这里招聘,竟然收到了一位清华博士的简历,老家是咱们这里的,学的是软件工程。”

  “当时我们很惊讶,毕竟这种学历,就是在北京想找份好工作也是轻轻松松,但有些人确实待不惯大城市,就想回老家工作。”

  “但给我们这种小型互联网公司递简历,确实让人挺惊奇。我们最后开会讨论了一下,虽然有争执,最后还是达成统一,决定不耽误人家。”

  “虽然他最后不一定会选我们公司,但我们只是一家面向全省的地方网站,用不到什么高深的技术,和这么顶尖的人才。”

  “最主要的是想要留下这种人才,需要高薪资,高福利,我们公司也开不起,只能无奈放弃。”

  “其实这不是孤例,以前我们也收过清华的简历,是计算机专业本科的。咱们省唯一的重点大学商大更不用说,我们公司就有十几个。”

  “还有像中科大,西安交大,武大等等…这类重点大学的简历我们收到过很多,都是从咱们省考出去想回来发展的。”

  “你要知道,我们也只是一家地方网站,总共只有七八十人的小型互联网公司。”

  “但就算这样,依然有源源不断的这种简历向我们投过来。我们有时候也很苦恼,明明一个要求不高的岗位,二本,甚至三本或者大专就能够达到要求,很好的完成任务。”

  “但依然有很多重点大学的毕业生来应聘这种岗位,虽然知道是人才,但我们也只能选择学历低的。无他,一样能达到工作要求,工资需求还低。”

  “这就是目前咱们省这方面的现状,其实有大批的人才想留在本地发展,但产业薄弱,机会太少了,只能去其他地方。”

  商岩松听得目瞪口呆,不得不感慨商州在这方面的优势,毕竟是省会,大学也多,人才方面确实比洛城强。

  其实商岩松上次主持招聘,也招了不少重点大学毕业的,打算都当成骨干细心培养,哪敢向刘经理这么随意拒之门外,不懂得珍惜。

  唏嘘之余,又有点跃跃欲试,既然有那么多人才,他可不会拒绝,公司有那么多地方等待填满呢!

  而且未央科技的逼格,可比刘经理所在的地方网高多了。

  刘经理见商岩松惊愕的表情,内心还是挺舒服的,带点省会的优越感。

  毕竟这种人才泛滥的感觉,除了商州,省内的其他城市可能很难体会到,就算洛城其他方面和商州差距不大,在人才积累方面还是有不小差距的。

  他如今也渐渐有了谈性,接着说道。

  “其实今天不只是咱们,来凑数站台的企业还挺多的,特别是咱们省一些薄弱的科技门类。政府举办的

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